「働くこと」とジェンダー

性別別役割分業が未だに支配的な日本社会において、仕事におけるジェンダー平等はいかに可能となるか？　本書は、現代日本における派遣・パートタイム労働の問題点、ワーク・ライフ・バランスや社会保障制度などを検討し、女性のキャリア形成について提言する。